La Foia de Castalla avanza: más afiliados, menos autónomos, un dato que interpela
Crecen los cotizantes totales y el régimen general; menguan los trabajadores por cuenta propia y baja el desempleo

Redacción · Más España


La Foia de Castalla ha cerrado el primer trimestre con 18.638 trabajadores afiliados a la Seguridad Social, 260 más que hace un año. No es un simple número: es el termómetro de una economía local que avanza, pero lo hace con matices que exigen lectura atenta.
El aumento no es equilibrado. Mientras el régimen general absorbe el grueso del crecimiento —15.052 inscritos en marzo, 279 más que hace un año— los autónomos retroceden: 3.454 cotizantes, 11 menos que en el mismo periodo anterior. El resto se reparte entre el agro y los empleos del hogar, según los datos oficiales del Ministerio.
Estas cifras colocan a los asalariados del régimen general como la columna vertebral del empleo comarcal: suponen el 80,76% del total, frente al 18,53% que representan los trabajadores por cuenta propia. Una fotografía que obliga a preguntar por la calidad y la estructura del empleo que se genera: más plantilla asalariada, menos iniciativa y riesgo individual.
Y hay otra lectura que conforta: el desempleo baja. Labora sitúa a la Foia de Castalla en 2.603 demandantes en marzo, 41 menos que un año atrás. En la industria, sector clave en estas comarcas, el desempleo interanual también cae: de 893 a 870 inscritos, una reducción de 23 personas. La industria sigue concentrando el 33,42% del total de demandantes.
No es momento de triunfalismos ni de complacencias. El saldo es positivo: más afiliados y menos parados. Pero la disminución de autónomos debe ser atendida con políticas que incentiven la iniciativa, la creatividad empresarial y la estabilidad de quienes emprenden. La fortaleza del empleo asalariado es buena noticia, siempre que venga acompañada de salarios dignos, seguridad laboral y oportunidades reales de progresión.
Los datos mandan: la Foia de Castalla crece en afiliaciones y reduce el desempleo, pero la composición del mercado laboral reclama diagnósticos y respuestas. Defender el empleo, fomentar el emprendimiento y blindar la actividad industrial son tareas ineludibles para consolidar ese avance.
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